OBTENCIÓN
DEL CERTIFICADO DE ANTECEDENTES PENALES PARA
TRABAJAR CON MENORES.
Nuevo procedimiento singular para la expedición de
certificado de antecedentes penales para personas que trabajen en contacto
habitual con menores.
La Ley
Orgánica 1/1996, de Protección Jurídica del Menor, modificada por la Ley
26/2015 y la Ley
45/2015, de voluntariado establecen la obligación de que se aporten
certificados negativos del Registro Central de Delincuentes Sexuales para todos
los profesionales y voluntarios que trabajan en contacto habitual con menores.
Hasta la entrada en funcionamiento del Registro Central de Delincuentes
Sexuales, estos certificados se expedirán por el Registro Central de Penados.
Para agilizar la obtención de los certificados de
antecedentes penales para personas que trabajan con menores se han habilitado
los siguientes procedimientos en función de la relación existente entre la
entidad que solicita el certificado y el ciudadano.
§
Las
personas que trabajan con menores en el ámbito de una relación laboral con una
Administración Pública, no es necesario que lo soliciten de forma personal e
individualizada, siendo suficiente con autorizar a la administración para la
que trabajan a que acceda a su información penal a través de la Plataforma de
Intermediación de Datos que gestiona el Ministerio de Hacienda y Administraciones
Públicas.
Cualquier administración que lo
solicite puede darse de alta en el Área
de Descargas del Portal de Administración Electrónica
Área Descargas > Formularios y
procedimientos de autorización >
Formularios de acceso a los
servicios > Formulario
Acceso CONSULTA NO TENER ANTECEDENTES PENALES (359 KB DOC)
§
Las
personas que actualmente tengan en vigor un contrato con una empresa u
organismo que trabaja con menores, deberán autorizar a un representante de su
organización para tramitar de manera agrupada todos los certificados del
personal de dicha empresa.
Este
procedimiento de tramitación agrupada de solicitudes de certificados de
antecedentes penales a través de empresa u organización. Consiste en la
presentación de una solicitud única, dirigida a la Oficina Central de Atención
al Ciudadano o a la Gerencia Territorial de Justicia más cercana, adjuntando la
documentación siguiente:
ü Modelo 790 en el que se justifique el abono de tantas
tasas como solicitudes agrupadas se realicen, preferiblemente en un único
modelo, indicando en la finalidad para trabajo con menores.
ü Fotocopia
cotejada o compulsada o con el sello del centro o institución de
los DNI’s, NIE, pasaporte o documento de identificación
comunitario en vigor de cada uno de los empleados/solicitantes.
ü Autorización (PDF. 13 KB) de cada uno de los empleados/solicitantes
al representante de la empresa para que obtenga el certificado en su nombre
ü Documento de comparecencia (PDF. 105 KB) del
representante de la empresa ante el Ministerio de Justicia.
ü Fichero de Excel (XLS. 49 KB) con los datos
rellenados de todos los solicitantes. Este fichero se debe entregar en CD o
pendrive o enviar al correo electrónico de la Oficina Central de Atención al
Ciudadano trabajoconmenores@mjusticia.es para
su tratamientoautomatizado, a fin
de obtener una mayor agilidad y preferencia en la expedición. El resto de
la documentación requerida se remitirá por correo postal dirigido a la Sección
de Penados (Proceso Agrupado): calle de la Bolsa, 8 – 28071 Madrid. En el caso
de las solicitudes dirigidas a las Gerencias
Territoriales deberán contactar con las mismas a fin de concretar el
medio de entrega de este fichero.
ü La oficina
a la que corresponda tramitar el procedimiento valorará si, de acuerdo con la
documentación presentada, ha quedado suficientemente acreditado el cumplimiento
de los requisitos necesarios para la expedición de las certificaciones
solicitadas, o resulta preciso instar a los interesados a que completen su
solicitud.
Una vez procesados los datos, los
certificados individuales negativos expedidos se remitirán a la empresa por
correo postal al domicilio indicado en el documento de comparecencia. En los
casos en que, al realizar las consultas, se aprecien coincidencias o errores de
identidad, la Oficina expedidora de los citados certificados se pondrá en
contacto directamente con el interesado con el fin de realizar una correcta y
fiel expedición del mismo.
§
Los
ciudadanos que ya trabajen con menores o que necesiten el certificado para
firmar un contrato de trabajo con una empresa que trabaja con menores, también
podrán solicitarlo de manera personal, utilizando cualquiera de los medios
habilitados para ello, presencial, por correo o por internet indicando en la
"finalidad" de la solicitud Contrato nuevo para trabajo con
menores.
Cómo solicitarlo/presentarlo